Escalas Salariales Empleados de Comercio 2020.

4.4
(297)

Convenio 130/75, salarios básicos brutos por JORNADA COMPLETA (8 horas diarias o 48 semanales) desde OCTUBRE 2020 a MARZO 2021 (Incluye Asignac. Extraord. No Remunerativa de $ 5.000 mensual).

Maestranza

A $ 46.790,08
B $ 46.925,50
C $ 47.400,06

Administrativo

A $ 47.298,45
B $ 47.501,96
C $ 47.705,33
D $ 48.315,59
E $ 48.824,00
F $ 49.569,83

Auxiliar

A $ 47.467,90
B $ 47.806,91
C $ 48.925,71

Auxiliar Especializado

A $ 47.874,88
B $ 48.485,03

Vendedores

A $ 47.467,90
B $ 48.485,16
C $ 48.824,00
D $ 49.569,83

Cajeros

A $ 47.467,90
B $ 47.705,32
C $ 48.010,43

Adicional Cajeros y Manejo de Fondos

Cajeros A y C

$ 5.202,40

Cajeros B

$ 20.498,81 Anuales

Se debe agregar al “Faltante de Caja”, la suma de $ 1.635,18 Mensuales

Otros Adicionales

Presentismo

Asignación mensual complementaria del 8,33%.

Antiguedad

1 % acumulativo por año trabajado.

Ayudante de Chofer

Por los primeros 100 km $ 3,49; por los siguientes km $ 4,30

Chofer

Por primeros 100 km $ 4,31; por los siguientes km $ 5,01

Armado de Vidriera

$ 1.665,48

ACUERDO SUSPENSIONES CON REBAJA SALARIOS.

IR A INFORMACIÓN AL RESPECTO

Escalas Salariales Anteriores.

PROHIBICIÓN DE DESPIDOS Y SUSPENSIONES.

IR A INFORMACIÓN AL RESPECTO

LICENCIA LABORAL POR CORONAVIRUS PARA TRABAJADORES EN GRUPOS DE RIESGO.

IR A INFORMACIÓN AL RESPECTO

DOBLE INDEMNIZACIÓN.

IR A INFORMACIÓN AL RESPECTO

CATEGORIAS EMPLEADOS DE COMERCIO Y SERVICIOS.

IR A INFORMACIÓN AL RESPECTO

COMISIONES EN EL CONTRATO DE TRABAJO.

IR A INFORMACIÓN AL RESPECTO

JUICIO LABORAL POR DIFERENCIAS SALARIALES.

IR A INFORMACIÓN AL RESPECTO

EL DESPIDO , EL JUICIO LABORAL , INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO SIN CAUSA , SALARIO MÍNIMO VITAL , EL AGUINALDO , PAGO DE REMUNERACIONES , ESCALA SALARIAL , SUELDOS, COMISIONES , EMPLEADOS DE COMERCIO Y SERVICIOS

¿Qué tan útil fue esta publicación?

¡Haz clic en una estrella para calificarla!

Puntuación media 4.4 / 5. Recuento de votos: 297

No hay votos hasta ahora! Sé el primero en calificar esta publicación.

Como encontraste útil esta publicación ...

¡ Seguinos en las redes sociales !

¡Lamentamos que esta publicación no te haya sido útil!

¡Permítanos mejorar esta publicación!

¿Cuéntanos cómo podemos mejorar esta publicación?